De meeste mensen hebben rond hun vijfendertigste de basis gelegd voor hun kennis en vaardigheden. Ook hebben ze geleerd hoe ze er maatschappelijk gebruik van kunnen maken. Langzaam slaat echter de twijfel toe: Is dit alles? Is dit wat ik wil? De blinde gedrevenheid maakt plaats voor bezinning.

Het werkboek Persoonlijk Leeftijdsplan voert de 35 plusser langs onderwerpen als: generaties en levensfasen, stress en burn-out, wat doe ik het liefst en welk werk past het best bij mij? Het is een nuttig instrument ter voorbereiding van het eerstvolgende loopbaangesprek. Ook voor de werkgever bevat het nuttige informatie. Zo is er aandacht voor de vraag hoe je de oudere, ervaren medewerker aan je kunt binden. Ook biedt het boek inzicht in de vooroordelen over ouderen en over de winst van hun ervaring.

Wil je meer weten over mijn nieuwe boek? Ga dan naar de speciale website:
Persoonlijk Leeftijdsplan.

Er is nog niet gereageerd op deze column. Schrijf zelf de eerste!